SAY ARCHITECTS | 杭州“Panasonic松下”办公室改造设计

项目位于杭州江干区的松下工业园，其中智慧生活事业部门原有办公空间在2022年初开始便无法充分满足现有人员使用，同时也面临着新的人员增加问题。在此契机下，say提出了与现状办公模式不同，但更适配于当代企业的办公方式。

灵活、清晰的空间转换

原始的办公区工位安排较为密集，形似“大通铺”的设置，在观感上工作环境易显得凌杂，而功能使用上也已无法应对人员增加带来的空间调配等问题。因此say在设计中对“办公室流线清晰化”与“功能区使用合理化”两点上加以设计改造。因此say将固定办公位推到南北两侧，让空间中央留有一条清晰的通路，而两侧工位的安全玻璃作为了每个组别的隔断，将原有排布的固定工位区更加秩序化。

▼空间功能分析：

轴心通路区域同时受到原始结构影响，秉着将空间最大利用化的原则，每一柱网之间放置了员工日常办公需求最大的电话会议区、休闲区、会议室及临时办公等多种灵活空间，形成了可以高效服务于南北办公区的office hub。

舒适、实用的空间分隔

中央不同尺度的盒子适用于不同功能，通过柔性与模糊的分隔，实现空间的舒适的比例。say青睐于运用轻质的空间材料打造灵活实用的区域，两个航空铝型材制成的蓝色盒子融合了大小型会议区及电话会议区。铝型材与白砂玻璃搭配出的特有模块化属性不仅满足运用的灵活性，同时也保证了空间的通透与节奏。用于供其他城市或部门人员到访临时工作的流动办公区则放置于两个盒子中间，便于应对和周围人员沟通。

高效、活泼的空间色彩

空间中大面积的使用了松下的品牌蓝色，不同色阶的蓝色为空间带来层次感。say对于办公空间的色彩运用都是有迹可循的，不同的色彩点缀标明了空间特殊功能：蓝色象征沉静运用在了会议空间；红色象征激情则运用于交流空间；黄色象征开朗与创意脑暴空间与之相应，而使人放松的绿色则用于休憩空间，在既定的空间中色彩的运用也显得尤为重要。